SEO умерло, да здравствует SEO!
Каждый год я слышу вой о том, что SEO умирает, толку в мероприятиях по СЕОшке на сайте нет, деньги улетают в трубу […]
Рубрика: Обзор
Как выбрать бизнес-тренера?
Да, данная тематика очень нетипична для нашего ресурса, статья писалась под заказ. Но вот как-то не случилось, не вжухнуло, и мы решили […]
Как понять, что нужно повысить свой ценник в резюме?
Идут годы, у вас становится больше опыта, навыков и умений. Логично, что уровень зарплаты также должен подрасти вслед за личностным и карьерным […]
Эффективный поиск работы
Знакома ситуация: разместили резюме на сайте по поиску работы, откликаетесь на вакансии, а на работу все никак не берут? Банальные советы про […]
Закрытие вакансии: как отличить адекватную фирму от неадекватной?
К сожалению, реалии рынка труда сейчас таковы, что все привыкли к легкой ебанинке работодателей. И зачастую кандидаты просто не понимают, как отличить […]
Маразм на собеседованиях, который БЕСИТ. Взгляд со стороны работодателя
Про филиал психушки, который устраивают работодатели на собеседовании, мы уже написали. Решили посмотреть на вопрос с другой стороны. Сегодня расскажем про приколы […]
Массовые собеседования. Как, кому, зачем?
Меня тут попросили рассказать о том, что такое массовое собеседование и с чем его едят. Не вопрос. Массовые собеседования — это обычная […]
10 признаков того, что вам не нужно устраиваться на работу в компанию
Мне часто задают вопросы о том, как вычислить неадекватных работодателей на этапе собеседования. С удовольствием делюсь “ценными знаниями” с вами. Неадекватное описание […]
Стартап и карьера. Почему стартапы не так хороши для специалистов
У нас раньше уже была статья про стартапы, но в ней мы рассматривали вопрос жизненного цикла и сопутствующих проблем. Сегодня мы решили […]
Как не платить абонентскую плату в Tilda?
Недавно прилетел вопрос в личку о том, как использовать сайт на платформе Тильды и не платить при этом ни копейки. Если совсем […]